LIDERAZGO Y GESTION POR 8 HABITOS. DEL MIEDO A LA CONFIANZA. 2ª EDICION - Tecno-Libro

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La empresa, comunidad de personas.
El entorno de la empresa en el tercer milenio.
La gran oportunidad de cambio cultural.
El crecimiento imprescindible de la productividad. Persona y personalidad.
Inteligencia emocional.
4 mentalidades gerenciales.
Información.
Misión y estrategia.
Resultados.
Delegación. Comunicación.
Equipo.
Aprendizaje.
Innovación.

Este es un libro sobre Management y Dirección de Empresas actual para quien busca mejorar tanto personalmente como Director, como la posición competitiva de su empresa.

Es un libro que gustará a quien esté dispuesto a pensar, profundizar y comprometerse. Se basa en la experiencia práctica, y los modelos que ofrece se acomodan a la realidad de forma clara y sencilla.

Una vez Rosa Montero dijo que "uno siempre escribe el libro que le gustaría leer" Seguramente a los directivos les habría gustado poder leer un libro que les dijera, por ejemplo, como:

a) enfrentarse a un colaborador cara dura que se aprovecha de los demás;
b) convertir un grupo en un equipo;
c) no tener una tendencia tan fuerte a pensar que las cosas no se pueden cambiar;
d) mejorar la conducta de un jefe que te vuelve loco; e) potenciar la confianza en uno mismo;
f) saber que hacer cuando uno no sabe que hacer.

Todos estos puntos y otros similares, son más iguales de lo que parece y es más fácil resolverlos todos a la vez que de uno en uno.

Este libro le ayudara a integrar toda su función; a afrontar y exigir responsabilidades con mayor claridad; a estructurarle mejor la cabeza para tomar decisiones. La lectura de este libro le orientará de forma inmediata sobre la dirección a seguir.