MANUAL LEY DE PROTECCIÓN DE DATOS. FORMACIÓN PARA EL EMPLEO - Tecno-Libro

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MANUAL LEY DE PROTECCIÓN DE DATOS. FORMACIÓN PARA EL EMPLEO

ICB EDITORES

Editorial

CEP EDITORIAL

Tema

Derecho varios

Año edición

2012

ISBN

978-84-681-2726-2

Encuadernación

Rústica

Páginas

142

Idioma

Castellano

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14,00 €

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Disponible 5 Días hábiles

Ver Índice

MÓDULO 1: Ley de Protección de Datos

TEMA 1. Introducción a la Protección de Datos
Normativa
Definiciones
Agencia Española de Protección de Datos
Lo que hemos aprendido
Test

TEMA 2. Deber de Notificación de Ficheros
Contenidos de este Deber
Estatuto del Encargado del Tratamiento
Lo que hemos aprendido
Test

TEMA 3. Principios de la Ley Orgánica de Protección de Datos
Calidad de los Datos
Derecho de Información en la Recogida de Datos
Consentimiento del Afectado
Datos Especialmente Protegidos
Datos Relativos a la Salud
Seguridad de los Datos
Deber de Secreto
Comunicación de Datos
El Acceso a los Datos por cuenta de Terceros
Transferencias Internacionales de Datos
Lo que hemos aprendido
Test

TEMA 4. Ejercicios de Derechos
Introducción
Derecho de Acceso
Derecho de Rectificación y Cancelación
Derecho de Información
Derecho de Oposición
Derecho de Impugnación de Valoraciones
Derecho de Indemnización
Otros Derechos
Lo que hemos aprendido
Test

TEMA 5. Medidas de Seguridad
Introducción
Categorías de las Medidas de Seguridad
Medidas de Seguridad de Nivel Básico Aplicables a Ficheros y Tratamientos Automatizados
Medidas de Seguridad de Nivel Medio Aplicables a Ficheros y Tratamientos Automatizados
Medidas de Seguridad de Nivel Alto Aplicables a Ficheros y Tratamientos Automatizados
Medidas de Seguridad Aplicables a Ficheros y Tratamientos No Automatizados
El Documento de Seguridad
Lo que hemos aprendido
Test

TEMA 6. Régimen Sancionador
Infracciones y Sanciones
Procedimiento Sancionador
Prescripción
Lo que hemos aprendido
Test

Anexos

Glosario

Bibliografía

Este manual incluye un material dirigido favorecer el aprendizaje teórico-práctico del programa docente “Ley de protección de datos“, el cual está desarrollado en profundidad mediante una estructura modular y adecuada para su aplicación en actividades de Formación para el Empleo.

Se trata contenidos propios de acciones formativas transversales para el reciclaje, recualificación o reinserción laboral:

Planes de formación Intersectoriales y Sectoriales dirigidos a cualquier trabajador ocupado (cursos gratuitos), tanto a nivel estatal como autonómico.

Cursos de formación a trabajadores desempleados no basados en la obtención de Certificados de Profesionalidad.

Cursos de Formación Bonificada para Empresas.

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