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¿Recuerda la ultima vez que realizo alguna tarea que le resultaba poco atractiva? Sin embargo la llevo a cabo. Podemos decir entonces que encontro una motivacion para realizar dicha actividad. La motivacion es lo que impulsa todos y cada uno de los comportamientos humanos, sin embargo, motivacion y satisfaccion no siempre v an de la mano. El enfoque de este libro aporta claves para regular el comportamiento de las personas en la organizacion, tanto en el abordaje de aquellas tareas menos gratificantes como de las que ofrezcan una mayor posibilidad de disfrute, preservando la satisfaccion de los miembros del equipo. La satisfaccion en el trabajo se convierte de este modo en un motor para el logro de una mayor productividad e implicacion laboral.